Weiterbildung

Weiterbildung „Persönliche Potential-Erschließung"

  • Dauer: 12 Monate
  • Preis inkl. 19 % MwSt: 6.426 €
  • Förderung: Bei max. Förderung (3.000 €): 3.213 €

Weiterbildung mit Förderungsmöglichkeiten.

Inhalt der Weiterbildung

Es handelt sich bei diesem Angebot um eine neurobiologisch und psychologisch basierte Weiterbildung – für eine Verbesserung der Reaktionsgeschwindigkeit bei Anpassungen und Veränderungen im Arbeitsprozess sowie bei privaten und gesellschaftlichen Entwicklungen.

Was bedeutet Potential-Erschließung?

Die Ergebnisse menschlicher Gemeinschaften hängen von der Kultur des Umgangs miteinander und von der Kultur des Selbstumgangs ab. Dies sind die sogenannten äußeren und inneren Rahmenbedingungen.

Da jegliches Leben sich selbstorganisierend an den Rahmenbedingungen orientiert und sein Potential entfaltet, ist es wichtig, auf diese beiden bestimmenden Rahmenbedingungen Einfluss zu nehmen.

Es ist jedoch nicht nur das Wissen um diese Zusammenhänge, sondern es fehlt zuweilen an einer Möglichkeit, Wissen im Leben zu integrieren.

Als Beispiel mag die gesunde Lebensführung dienen. Den meisten Menschen fehlt nicht das Wissen um eine gesunde Lebensführung, es hapert an der Integration im Leben.

Betrachten wir die moderne Arbeitswelt: mit sehr viel Wissen ausgestattet – und dennoch haben verschiedenste arbeitsbedingte Krankheiten besorgniserregende Zuwachszahlen. Nicht weil das Wissen zur Vermeidung dieser Krankheiten nicht verfügbar wäre, sondern die Rahmenbedingungen sind offensichtlich ungünstig und verhindern die Potentialentfaltung einzelner Gemeinschaften und Organisationen.

In dieser Weiterbildung werden modernste wissenschaftliche Erkenntnisse aus der Neurobiologie, Psychologie und anderen Bereichen vermittelt – so aufbereitet, dass sie in das bestehende Leben eingeführt und etabliert werden können.

Am Ende dieses Prozesses sind die Teilnehmer in der Lage, deutlich mehr von ihrem eigenen Potential zu erschließen und zu nutzen. Gleichzeitig können sie ihre eigenen Rahmenbedingungen besser gestalten und durch diese Weiterbildung auch planmäßiger auf ihre unmittelbare Umwelt positiven Einfluss nehmen.

Diese beruflich übergreifende Weiterbildung verbindet die eigene Potential-Entfaltung mit der Möglichkeit, anderen Menschen im beruflichen wie auch in privaten Kontexten Hilfestellung bei der Gestaltung von Rahmenbedingungen anzubieten. Gleichzeitig erhalten die Teilnehmer das Wissen für die Rahmenbedingungen eines betrieblichen Kulturwandels.

Die Teilnehmer bekommen jeden Monat 4 MP3-Aufnahmen, insgesamt 12 Arbeitsbücher und PDFs für die Vorbereitung und Aufarbeitung.

Zudem erhalten Teilnehmer dieser Weiterbildung eine 25%-Ermäßigung auf die dreitägige Kompakt-Fortbildung „Mentales Training, Resilienz Aufbau und Stress-Management".

Ablauf & Inhalte

Tag 1 und 2
09:00–09:30

Begrüßung und Organisatorisches

Unterweisung
09:30–11:00

Biologische Grundlagen, Teil 1

  • Grundlagen, Zusammenhänge und Wechselwirkungen
  • Selbstorganisation und Potential-Entfaltung
  • Zum Lernen wird kein Gehirn benötigt
  • Nach Lösungen suchen und Lösungen finden
Vortrag
11:00–11:30

Pause

11:30–13:00

Biologische Grundlagen, Teil 1 – Zusammenfassung und Anwendung im Alltag

Gruppengespräch
Tag 3 und 4
09:00–11:00

Biologische Grundlagen, Teil 2

  • Die Menschwerdung
  • Die Einzigartigkeit
  • Grundlagen des Lernens
  • Ich denke, also bin ich
Vortrag
11:00–11:30

Pause

11:30–13:00

Biologische Grundlagen, Teil 2 – Zusammenfassung und Anwendung im Alltag

Gruppengespräch
Tag 5 und 6
09:00–11:00

Psychologische Grundlagen, Teil 3

  • Wir Menschen als Suchende
  • Der Fluch der kurzfristigen Ziele
  • Die Suche nach dem Glück
  • Veränderung oder Anpassung – worin besteht der Unterschied
Vortrag
11:00–11:30

Pause

11:30–13:00

Psychologische Grundlagen, Teil 3 – Zusammenfassung und Anwendung im Alltag

Gruppengespräch
Tag 7 und 8
09:00–11:00

Psychologische Grundlagen, Teil 4

  • Innere Bilder – Grundlagen
  • Innere Bilder und was es mit diesen auf sich hat
  • Innere Bilder als Denk- und Handlungsmuster
  • Die inneren Bilder als Spiegel unserer sozialen Erfahrungen
Vortrag
11:00–11:30

Pause

11:30–13:00

Psychologische Grundlagen, Teil 4 – Zusammenfassung und Anwendung im Alltag

Gruppengespräch
Tag 9 und 10
09:00–11:00

Psychologische Grundlagen, Teil 5

  • Unterschied von Verwicklungen und Abweichungen
  • Entstehung unserer Verwicklungen und wie Befreiung gelingen kann
  • Das Wechselspiel zwischen Verwickeln und Entfalten
  • Wechselwirkung von sozialer Erfahrung / sozialer Interaktion mit unseren Verwicklungs- bzw. Entwicklungsprozessen
Vortrag
11:00–11:30

Pause

11:30–13:00

Psychologische Grundlagen, Teil 5 – Zusammenfassung und Anwendung im Alltag

Gruppengespräch
Tag 11 und 12
09:00–11:00

Psychosoziale Grundlagen, Teil 6

  • Angst – Grundlagen und Betrachtungen
  • Inwieweit sind wir Menschen durch Angst manipulierbar
  • Unser Umgang mit der Angst und die Wechselwirkungen zwischen Körper und Psyche
  • Wie kann uns ein besserer Umgang mit unserer Angst gelingen
Vortrag
11:00–11:30

Pause

11:30–13:00

Psychosoziale Grundlagen, Teil 6 – Zusammenfassung und Anwendung im Alltag

Gruppengespräch
Tag 13 und 14
09:00–11:00

Psychosoziale Grundlagen, Teil 7

  • Von Beziehungen zu Begegnungen
  • Von in Begegnung kommen bis in Begegnung zuzulassen
  • Über Beziehungen und Begegnungen
  • Rollen und Rollenverständnis und was diese in Beziehungen und Begegnungen bewirken können
Vortrag
11:00–11:30

Pause

11:30–13:00

Psychosoziale Grundlagen, Teil 7 – Zusammenfassung und Anwendung im Alltag

Gruppengespräch
Tag 15 und 16
09:00–11:00

Psychosoziale Grundlagen, Teil 8

  • Vom Umgang in Beziehungen zu Begegnungen
  • Bedürfnisse, Bedürftigkeit, Vertrauen, Schmerz, Liebe und Aggression
  • Der goldene Käfig
  • Automatisierungen, die unser Gehirn für uns erarbeitet
Vortrag
11:00–11:30

Pause

11:30–13:00

Psychosoziale Grundlagen, Teil 8 – Zusammenfassung und Anwendung im Alltag

Gruppengespräch
Tag 17 und 18
09:00–11:00

Entwicklung-Veränderung-Förderung Grundlagen, Teil 9

  • Ändere doch mal deinen Blickwinkel
  • In Veränderung kommen mit einem Von-Weg-Ziel
  • Auf den Weg machen zum Hin-Zu-Ziel
  • Durchhalten auf dem Weg zum Ziel
  • Das Geheimnis des Gelingens
Vortrag
11:00–11:30

Pause

11:30–13:00

Entwicklung-Veränderung-Förderung Grundlagen, Teil 9 – Zusammenfassung und Anwendung im Alltag

Gruppengespräch
Tag 19 und 20
09:00–11:00

Entwicklung-Veränderung-Förderung Grundlagen, Teil 10

  • Spielerische Leichtigkeit, kreatives Spiel, Bauchgefühle und Bauchentscheidungen sowie Intuition
  • Spielerische Leichtigkeit ist niemals wirklich fertig
  • Verführungen und wann sind sie in unser Leben gekommen
  • Eine neue Qualität von Gesundheit erlangen
Vortrag
11:00–11:30

Pause

11:30–13:00

Entwicklung-Veränderung-Förderung Grundlagen, Teil 10 – Zusammenfassung und Anwendung im Alltag

Gruppengespräch
Tag 21 und 22
09:00–11:00

Entwicklung-Veränderung-Förderung Grundlagen, Teil 11

  • Embodiment
  • Das Zusammenspiel von Körper und Psyche
  • Die Wechselwirkung von Körper und Psyche verstehen und nutzen
  • Ein „gesundes Embodiment" herstellen
Vortrag
11:00–11:30

Pause

11:30–13:00

Entwicklung-Veränderung-Förderung Grundlagen, Teil 11 – Zusammenfassung und Anwendung im Alltag

Gruppengespräch
Tag 23
09:00–11:00

Entwicklung-Veränderung-Förderung Grundlagen, Teil 12

  • Paradigmenwechsel, was ist das?
  • Die Umsetzung kann nur erfolgen, wenn Sie willens sind!
  • Diesen Prozess starten
  • Paradigmenwechsel jetzt
Vortrag
11:00–11:30

Pause

11:30–13:00

Entwicklung-Veränderung-Förderung Grundlagen, Teil 12 – Zusammenfassung und Anwendung im Alltag

Gruppengespräch
Tag 24
09:00–11:00

Abschlussrunde, Reflexion

Diskussion
11:00–11:30

Pause

11:30–13:00

Abschlussrunde, Reflexion und Zertifikatsübergabe

Diskussion · Zertifikatsübergabe

Organisatorisches

Ort

Atelier für Zukunftsgestaltung
Torsten Harwardt, Gewerbeparkring 1, 15517 Fürstenwalde

In Abstimmung mit den Teilnehmern sind auch andere oder zusätzliche, geeignete Räumlichkeiten nutzbar.

Termine & Rahmenzeiten

Termine auf Anfrage.

Die Rahmenzeiten erstrecken sich mittwochs zweimal im Monat von 17:00 bis 20:00 Uhr; Pausenzeiten sind eingeplant.

Inhaltliche Änderungen können erfolgen, da an den Schwerpunkten der Fortbildung gearbeitet wird und individuelle Fragen berücksichtigt werden. Es kann daher zu Verschiebungen von einzelnen Themenblöcken kommen, wovon der zeitliche Anteil der einzelnen Programmteile unberührt bleibt.

Bis zu maximal 6 Wochen im Nachhinein ist ein späterer Einstieg möglich.

Die Weiterbildung wird ab einer Mindestteilnehmerzahl von drei Teilnehmern angeboten.

Durch den Dozenten bedingte Ausfälle werden nachgeholt. Vorbehaltlich besteht die Möglichkeit, im Falle eines Ausfalls des Dozenten, einen anderen qualifizierten Dozenten oder auch Co-Dozenten hinzuzuziehen.

Nach Absprache sind einzelne Termine von einzelnen Teilnehmern (zum Beispiel wegen Krankheit, Urlaub und anderer Abwesenheit) auch online wahrnehmbar. In Ausnahmefällen besteht auch für den Dozenten die Möglichkeit eines Online-Termins.

Zahlung

Die Rechnungslegung erfolgt vor Beginn der Weiterbildung und die Zahlung ist vor Antritt zu leisten. Bei Bedarf können andere Modalitäten vereinbart werden.

Verpflegung

Diese Weiterbildung versteht sich exklusiv der Verpflegung. Vor Ort besteht die Möglichkeit, sich in der im Haus vorhandenen Cafeteria (8:00–14:00 Uhr) mit Getränken und Speisen zu versorgen. In der oberen Küche steht ein Kaffeeautomat, an dem Sie kostengünstig Kaffee bekommen, und es besteht die Möglichkeit einer einfachen Speisezubereitung.